“这能否说明老板其实是有向上动力的，至少他们无法忍受员工搅黄自己的生意？”

“假如我让每个打工人都变成老板，让他们全部为自己的事业而奋斗...”他认真琢磨道，“不行，如果全部人都成了个体户，那些单干不了的业务怎么做？”

“等等，为什么员工非要是人呢？”

想到这里，陆仁直奔实验室，向实验人员问道：“如果我不限量地提供给你们创造力药，你们能不能在一个月内发明出能承担任何岗位职责的机器人，以及生产这种机器人的自动生产线？”

听到他的这个计划，实验人员思索良久，才慎重地点了点头。

“好！”陆仁拍了拍他的肩膀，鼓励道，“希望你们能创造奇迹，为了全人类的未来！”

回到办公室后，陆仁立即喊自己的秘书进来，吩咐道：“我要面向全集团员工和集团外的社会人员征集各种创意，越多越好，你看看怎么安排活动。”

陆仁打算利用最后的创造力药库存来激起一轮创意海啸，再把这些创意整理收集好，等人类耗尽创造力药后再拿出来撑一段时间。

这无异于饮鸩止渴，但总比空耗尽创造力药好。

可惜，纵使他机关算尽，但在一个月后...

实验室并没有创造出奇迹。

【请观看CG】

在耗尽勤奋药后，整个世界的员工又开始陷入集体摸鱼状态，极大地影响了各公司的工作效率。

公司运转不良，老板只能通过裁员来应对恶化的财务，被裁掉的员工纷纷服用创造力药，准备创业干一波。

但整个社会全是摸鱼的员工，他们的创业计划很快就夭折了。

渐渐的，创造力药也被耗尽，失去灵感还想创业当老板的人们开始陷入恶性的同质化竞争中。

为了打倒对手，他们毅然放弃自尊，想方设法在有钱人手上拉到投资。

整个世界，又回到过去。

【时间赶也就算了，你居然还狗急跳墙，让制药实验室的人去研究人工智能？？？】

【你已通关剧情：死城（指失去灵魂）二】