乔梁听吴惠文似乎话里有话，笑起来：“嗯，好，领导总是正确的。”

吴惠文点点头：“这就对了，这样的下属才符合很多领导的胃口。”

乔梁也点点头，接着又道：“但我认为，吴姐你不是这样的领导。”

“那可不好说，要看什么时候对什么人对什么事。”吴惠文轻笑道。

乔梁呵呵笑起来，从吴惠文这话里，他似乎品出了什么意味，虽然这意味不是很明清。

对吴惠文来说，虽然她是关州的一把手，但在某些时候针对某些人，她可能也不得不违背自己的内心说某些言不由衷的话，做某些并非自己愿意做的事，这某些时候，可能是她顺境的时候，也可能是她逆境的时候，这针对的某些人，可能有上级，也可能有下级。

乔梁不由想起一句话：一个能在体制内游刃有余的人，必定是原则xing和灵活xing结合的高手。

这话是李有为曾经告诉自己的，安哲也和自己说过类似的话。

乔梁对这句话的理解是，只要做好这二者的结合文章，才能妥善处理好和上级下级的关系，才有可能得到上级的认可和欣赏，才有可能得到下级的尊重和爱戴。

这句话说起来容易，理解起来也不难，但要真正应用在实践中，真正能在实践中发挥好，却实属不易，这需要丰富的阅历和经验，需要高超的技术和技巧，是对一个人智慧和能力的全方位考验。

乔梁觉得，以自己目前浅薄的经历和资历以及并不丰厚的经验和智慧，这一点自己是做不到完美的，甚至及格都很难，只能作为自己今后努力的一个方向。