只要他们尽心尽力，把五月当成自己的家一样爱护，只要在五月做满一年，并且零投诉，每多做一年，就给大家涨三百工资。相当于一年后，原本1500的工资涨到1800，两年后涨到2100……以此类推，一直到十年后截止。

这个通知一出，所有人一片哗然，包括杜源，也目瞪口呆，李总这是要干嘛？嫌钱多啊！这到处撒钱？

不怪杜源惊诧，按他的眼光也觉得太离谱了，这个奖励政策，太狠了！

但李五知道，就算照这个奖励，十年后，也才4500一个月，能在这里工作十年给这个工资，一点不高。何况那个时候，工资早就提高两倍了，自己这奖励政策听着很多，其实很漫长！当然李五也不会让他们觉得容易，之所以说到零投诉，李五的目的就是提高员工服务质量，像购物中心这种服务行业想要长久，服务是第一位，质量第二，价格第三，缺一不可。

李五准备闲下来，依靠后世经验，写一个员工守则和奖励规则，把服务质量提高到后世那位以服务闻名遐迩的胖东来的同一个水平上。

虽然一开始会一点难，不过李五有信心。

等其他员工都散去以后，只剩下林薇和杜源。

罗伟本来要留下，李五让他回去了，吉祥小区离这里很近，只有几百米距离，而且李五和林薇可以一起开车回去，安全上不用担心。

李五照例先问了今天所有的销售统计，

林薇笑着道：“晚上比早上的人还要多，所以销量也很好，今天全天一共销售了万元。”

李五点头，相当于净利润一天赚了一百多万。不过这是活动期间，人流量自然大一点，慢慢会回归正常。

杜源眼睛都冒光了，按分红模式，百分之五，那就是差不多十万块……

这个时候，杜源浑身充满干劲！把刚刚李五说的奖励政策也给忘了！