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557 谢礼(1 / 5)

作品:《论神殿的建立

诺曼主席不能冒基金会破产,他自己枉担个无能罪名的危险让这俩儿棒槌胡来,因而只能站出来劝说:“小姐,扩大规模的事不急啊,咱们还是得循序渐进。一开始的目标应该是在放逐者星系现有的五万人身上,管理上也方便,以后条件成熟了资助的小奴隶越来越多了再向外扩展范围似乎比较好……”

事实上,诺曼的战战兢兢根本没必要,顾晗晗从来就是个属墙头草的,谁要有道理,她就能随着谁倒。听诺曼这么一说,也就把被谢少怂恿起来的兴奋劲给按捺下去了,赞同道:“您说得对,我们毕竟也不是家政学校,半工半读是个辅助,还是得以教书育人,给毕业生找营生为主。”

钱秘书考虑了一下之后也说:“员工的私人生活公司的确不便干涉,最多只能说提供一下渠道,听凭员工自主。这样,最近一班从地球发出的‘希望号’月底到灯塔星,会带来新一批到受派遣到宇宙工作的员工,各个公司的人都有,总人数大概有一两百吧。华商联合会届时要举办欢迎酒会为他们洗尘,不仅新来的外驻员工会参加,其余在放逐者星域工作的外驻有时间参加的也都会来,华商会也会额外邀请一些联合国的官员以及近期有合作的外星商人,到时候诺曼主席也请来参加。愿意报名半工半读替咱们地球外驻员工做家事赚一些赎身钱的小奴隶不妨先准备个千把人。新的外驻刚刚到灯塔星,正是需要人手打理安顿私人事务的时候,华商会总务处可以给做一些推荐。其余的老员工如果恰好有需要的,当然也可以租佣。”

说到这里,钱秘书怕诺曼不了解地球公司和华商会的运作模式,顾晗晗又是个什么都不懂的小姑娘,因此特意给他们做了解释——

她说到各个公司由地球总部派遣出来的驻外员工进到宇宙的第一站通常都是先到灯塔星,在灯塔星的分公司这里先接受岗前培训——主要是了解工作国家地方的风土人情法律政治,配合分公司完成顾问团和护卫队的组建,并与顾问团与护卫队人员互相熟悉。虽然这些工作在地球的时候就已经在做了,但到灯塔星之后还得再做一遍,等到所有的培训和准备工作都完成了,大概要过两三个月的时间,新的外驻也差不多能适应宇宙的气候和工作环境了,然后才会各自前往驻地履职。

而任期结束将要奉调回地球的老外驻,也需要在交接完成之后先回到灯塔星。地球的公司一般都不会允许自己的外驻员工在卸职之后擅自行动自己单独搭船回地球去,而是必须得先从他们散布在银河各个角落的驻地据点撤到灯塔星集合,然后再从灯塔星统一乘船返回地球。这一方面是为了工作需要,他们需要留在灯塔星一段时间撰写完成他们的述职报告,还需要凭借他们外驻的工作经验配合公司以及地球驻联合国总部的官员和在灯塔星的大使馆做一些调查研究工作。另外一方面也是为了方便和安全方面的考虑。银河大多数地方都不开通直航地球的航道,必须得辗转搭船,耗时费力不说而且沿途也很不安全,相比起来,到不如搭联合国的公务船先回灯塔星。并且老外驻们外派宇宙多年,好不容易轮到奉调回地球了,总要趁这段时间休个假,逛个街,给亲朋好友们买买不常见的外星特产,享受享受繁华的外星风光——要论繁华,银河当然没有哪儿比得上灯塔星。

最重要的是安全,安全永远是第一位的!